招聘职位

工作地点

招聘人数

薪资待遇

发布时间

销售工程师

陕西省西安市雁塔区

5

面议

24-11-29 17:35

岗位职责: 1.对所负责区域市场进行分析,发掘市场潜力,掌握产品市场需求动态,分析竞争对手信息; 2.负责新客户开发,老客户维护,并储备相应的客户数量。开发及维护当地政府业务关系。 任职资格: 1.机电/环境/仪器仪表/自动化/市场营销相关专业; 2.1年以上销售工作经验,或优秀应届毕业生。 上升空间:销售经理-区域销售经理-事业部经理; 待遇:基本工资+绩效工资+提成 福利待遇: 1、五天8小时工作制,国家法定节假日带薪休假; 2、有职工食堂;缴纳五险,入职即享商业保险; 3、定期组织春游踏青、拓展训练、委外培训; 4、享受交通补贴、全勤奖金、餐费补贴、季度劳保等; 5、入职即享年度体检、生日当天100元慰问; 6、端午节、中秋节、春节等节假日发放节日福利; 7、统一组织参加公司入职培训,部门内专人指导上岗。

技术工程师

陕西省西安市雁塔区

5

面议

24-11-29 17:34

岗位职责: 1.负责按时完成公司产品所涉氨逃逸、CEMS、正压防爆柜等系统的组装调试; 2.负责软件操作系统的安装; 3.实行计件生产,按照生产订单量完成当天生产任务。 任职资格: 1.电子电气/计算机/仪器仪表/机械/自控等相关专业; 2.1年左右生产制造型企业工作经验或优秀应届毕业生; 3.能适应适当加班;能看懂电气路图,了解相关电气元件原理、性能。 福利待遇: 1、五天8小时工作制,国家法定节假日带薪休假; 2、有职工食堂;缴纳五险,入职即享商业保险; 3、定期组织春游踏青、拓展训练、委外培训; 4、享受交通补贴、全勤奖金、餐费补贴、季度劳保等; 5、入职即享年度体检、生日当天100元慰问; 6、端午节、中秋节、春节等节假日发放节日福利; 7、统一组织参加公司入职培训,部门内专人指导上岗。

运维工程师

陕西省西安市雁塔区

5

面议

24-11-29 17:33

岗位职责: 1.负责环境监测设备运维服务工作,及时解决产品问题,确保系统稳定运行; 2.在线分析系统的技术支持与服务;分析、归纳、解决、反馈调试中的问题; 3.按时完成任务,撰写工作报告,及时汇报工作。 任职资格: 1.理工科或相关专业大专以上学历; 2.1年以上仪器仪表现场运维服务工作经验,或优秀应届毕业生; 3.不恐高,能接受外派及常驻现场工作形式; 4.有自动污染源(气)操作工证或与其相关证件的人员优先录取;1年以上的C1执照驾驶经验者优先考虑。 福利待遇: 1、五天8小时工作制,国家法定节假日带薪休假; 2、有职工食堂;缴纳五险,入职即享商业保险; 3、定期组织春游踏青、拓展训练、委外培训; 4、享受交通补贴、全勤奖金、餐费补贴、季度劳保等; 5、入职即享年度体检、生日当天100元慰问; 6、端午节、中秋节、春节等节假日发放节日福利; 7、统一组织参加公司入职培训,部门内专人指导上岗。

售后工程师

陕西省西安市雁塔区

5

面议

24-11-29 17:31

岗位职责: 1.负责产品安装调试工作; 2.负责完成公司产品验收工作; 3.负责及时、保质保量完成公司售后服务工作。 任职资格: 1.专业:理工类相关专业; 2.1年以上工作经验,或优秀应届毕业生; 3.吃苦耐劳,不恐高,能适应长期出差。 福利待遇: 1、五天8小时工作制,国家法定节假日带薪休假; 2、有职工食堂;缴纳五险,入职即享商业保险; 3、定期组织春游踏青、拓展训练、委外培训; 4、享受交通补贴、全勤奖金、餐费补贴、季度劳保等; 5、入职即享年度体检、生日当天100元慰问; 6、端午节、中秋节、春节等节假日发放节日福利; 7、统一组织参加公司入职培训,部门内专人指导上岗。

HR

陕西省西安市雁塔区

1

面议

24-11-29 17:29

岗位职责: 1、负责建立、健全公司人力资源管理系统,确保人力资源工作按照公司发展目标日趋科学化、规范化。 2、负责公司劳动人事管理制度的建立、实施和修订,根据公司的发展战略和经营计划制订人力资源计划。 3、每年度根据公司的经营目标及公司人员需求计划审核公司的人员编制,对公司增减人员进行归口管理。 4、定期收集公司内外人力资源资讯,建立公司人才库,保证人才储备。 5、负责员工招聘、内部选拔、聘用及解聘手续,参与公司高级人才的招聘。 6、负责员工薪酬方案的制订、实施和修订,并对公司薪酬情况进行监控。 7、完成领导交办的其他工作。 福利待遇: 1、五天8小时工作制,国家法定节假日带薪休假; 2、有职工食堂;缴纳五险,入职即享商业保险; 3、定期组织春游踏青、拓展训练、委外培训; 4、享受交通补贴、全勤奖金、餐费补贴、季度劳保等; 5、入职即享年度体检、生日当天100元慰问; 6、端午节、中秋节、春节等节假日发放节日福利; 7、统一组织参加公司入职培训,部门内专人指导上岗。

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